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《精进》读后感600字6篇

读后感的写作可以帮助我们更好地理解和应用书中的道德和价值观,读后感可以帮助读者提升自己的写作能力和表达能力,以下是会述职范文小编精心为您推荐的《精进》读后感600字6篇,供大家参考。

《精进》读后感600字6篇

《精进》读后感600字篇1

这个月读的书是稻盛和夫先生的《六项精进》,曹岫云先生翻译。整本书都在周六早上读书的时候读了一遍,花了很多时间也很认真。

早在读稻盛和夫的第一本书的时候,这“六项精进”就已经在我的脑海中留下深刻地印象。这本书主要讲的就是稻盛和夫反复强调,一生奉行的“六项精进”,逐条展开,结合实际,细致分析。后边还整理了一些盛和塾的塾生等的学习稻盛哲学的心得,以及和稻盛和夫本人的对话、演讲,也正是这本书的亮点。

稻盛先生朴素的做人做事的哲学写成文字清晰易懂,但“知行合一”绝不是随随便便就能做到的。盛和塾的塾生们通过他们的亲身经历,阐述着他们实践稻盛哲学的过程与坎坷,在实践中真正沐浴到稻盛哲学的阳光雨露。没有实践经验的我们,到底怎样才能按照稻盛的精神去做,在实际生活中吸收到能量,从中可以得到一些启示。

必须回顾一下六项精进的要点:

一、付出不亚于任何人的努力。这点是一切的基础,没有勤奋进取,全神贯注的对待工作和生活,就没有资格谈论稻盛敬天爱人的哲学。

二、要谦虚,不要骄傲。要谦虚不是只有稻盛这样的成功人士,我们普通人生活中也常常有机会骄傲自满,很多挫折伪装成“成功”来到我们面前的,谦虚是正式对付这类挫折的法宝。

三、要天天反省。当一天结束的时候,回想自己的行为和意念,及时纠正错误的心态和行为,就是实实在在的磨练和进步。

四、活着,就要感谢。心存感激,感受到任何细微之事,知足才能幸福。

五、积善行,思利他。善恶有报,积累善念善行,为自己也为大家,留余庆。

六、不要有感性的烦恼。不要让这个琐事困惑打扰到我们内心的宁静,陷入迷茫无济于事,保持内心的宁静,才有可能对解决问题有帮助。

真挚地对待六项精进,在日常生活中努力付诸实践,提升心性,磨砺灵魂,命运之门就会为你开启。

将稻盛哲学的文字变到实际行动,更需要努力和智慧。

《精进》读后感600字篇2

近日有幸拜读了稻盛和夫的“六项精进”,我深有感触。我体会到六项精进中所蕴含的企业经营以及做人做事的道理。稻盛和夫在年轻时就提出了“六项精进”,认为只要做好,就能搞好企业。这不仅是企业经营、而且为了创建美好的人生。

付出不亚于任何人的努力

六项精进的第一项是“付出不亚于任何人的努力”。付出不亚于任何人的努力首先要全身心的投入自己的工作,成功总是青睐于那些有准备的人,“有准备”我认为可以引申为“时刻努力着”。不亚于任何人的努力,就是当别人在家里玩电脑、看电视的时候,你在读书学习,争取更上一层楼;付出不亚于任何人的努力,就是遇到困难时,当别人都退缩了,你却仍然在咬牙坚持,勇往直前;付出不亚于任何人的努力,就是在面对巨大的压力时,别人都放弃了,你却毅然挑起重担,实现人生的再一次升华!这就是“时刻努力着”,这是一种习惯,一种素养,一种内涵。他要求我们从不回避困难,也决不轻言放弃。这是一个充满竞争的社会,大家都在努力着,不要因为你跟不上改革的步伐而被你所在的团队淘汰,这就是竞争的残酷性。每个人都在付出自己100%的努力,想要成功,就必须比别人付出更多的努力!公司越是快速地发展,就越需要我们更加努力地工作,就越需要我们付出的更多!

要谦虚,不要骄傲

六项精进第二项:要谦虚,不要骄傲。谦虚是一种重要的人格要素。在工作生活中我们谦虚的向别人请教,积极的与人沟通交流,我们可以学习到别人的长处和优点,从而使自己不断的进步。而如果我们骄傲的满足于现状,就会失去对工作的激情,也就不会进步,到最后被淘汰。当然谦虚不等于沉默不言,这是一个需要人开口说话的时代,只有将自己的想法说出来,才会得到别人的理解和支持。

要每天反省

六项精进第三项:要每天反省。每天不断地反省自己的工作,从而不断地进步达到自己的目标。我们写上周的工作要点及实施情况,下周的工作计划及措施,其实也就是六项精进中提到的这点。对于我们来说每天反省可以总结不足,弥补不足,第二天的工作才可以有条不紊、进展的顺利、不遗漏。长此以往整个工作始终处于循环进步状态。当然精进中的反省又上升了一个高度,就是要每天反省自己的灵魂、心志,杜绝傲慢、自我、贪婪、邪恶,要做到良心的真我、磨练心志、提高心性。

活着就要感谢

六项精进第四项:活着就要感谢。要抱着感谢的态度去做好每件事,不要牢骚满腹,也就是要抱着感恩的心去工作。当以感恩之心去做任何事情时,人的心态、处理事情的方式就会完全改观。稻盛和夫说,要常用“谢谢”“不敢当”“不胜感激”来表达自己的谢意。另外,他还强调,感谢之言要常谈,即使违背了自己的意愿,也要谢。这不仅可以提升自己在他人心中的形象,还可以感染身边的人。

积善行,利他心

六项精进第五项:积善行,利他心。要多做对他人有益的事情,帮助别人就等于帮助自己。在工作中要懂得帮助他人,同时也能在他人身上学到对自己有帮助的东西。这也是一种团队的精神,一个团队就要互相帮助,只有这样才能不断提高。

不要有感性烦恼

六项精进第六项:不要有感性烦恼。世界上没有一个人没有烦恼,关键是看用什么心态去面对。我也是一个感性的人,总爱回忆过去,为过去的失败和挫折而暗自伤神。不过遗忘和反省应该是最好的良药我应该学会理性的分析问题,学会如何去解决问题而不再犯同样的错误。工作也是一样,过去的就是一面镜子,折射的是我们的不足而照亮的是更加辉煌的明天。我会努力做一个理性的人。

稻盛和夫的“六项精进”在生活中给我们很多启示,我们只要按照“六项精进”原则,认真仔细思索、体会、反省,不断总结积累、不断改进提高;勇于超越“自我”,实现“真我”,不断地梳理我们的思想,不断地践行,不断地提升,相信我们的工作与人生会越来越精彩,最终我们也会走向成功!

《精进》读后感600字篇3

写在书皮的六句箴言“付出不亚于任何人的努力;要每天反省;积善行,思利他;要谦虚,不要骄傲;活着就要感谢;不要有感性的烦恼”,是稻盛和夫先生毕生经历与经验的总结。

稻盛和夫先生花了长达半个世纪创建并经营了京瓷和kddi两家企业集团,在经济领域取得了很大的成绩。他在认真经营企业的同时也在探索做人的正确的准则,他自言,每次做出经营判断的时候,总会扪心自问:“作为人,何为正确?”他给出的答案很值得我们去认真思考,那就是“坚持把作为人应该做的正确的事情以正确的方式贯彻到底。”

稻盛先生认为六项精进中最为重要的就是“付出不亚于任何人的努力”,他认为拼命的工作是世界上最高明的经营诀窍,是做人最基本的,必要的条件。想想的确如此,有什么东西是可以轻而易举得到的吗?如果有那也会是得之易,失之快。哪行哪业,任何人想要取得出色成绩,都是靠竭尽全力、埋头工作才能得来。我觉得稻盛先生是位智者,他在将自己工作中的体验告诉大家,他在传授的是经营的哲学,是实学,不是空洞的理论。从他的言语中没有让人有打了鸡血的冲动,自然也不会有冷静后的失落。稻盛和夫先生的经营哲学,从做人最基本道理出发,真挚诚恳。

六项精进的第二项就是“要谦虚,不要骄傲”。中国古代哲学家就说过,谦虚使人进步,骄傲使人落后。如今稻盛先生重谈,可见“谦虚”是古今中外,为大家所公认的做人的基本美德,也是事业成功的基石。稻盛先生用真诚的言语提醒着我们,取得成功后一定不可以忘记谦虚。

古有曾子曰“吾日三省吾身——为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传而不习乎?”今稻盛先生言每天需要反省有没有让人感到不愉快?待人是否亲切?是否傲慢?有没有卑怯的举止?有没有自私的言行?等。反省才会意识到自己的不足,意识到了才能改正。现在很多人向往“非主流”,有很多个性化的东西确实很好,但也有很多坏的行为被冠以“自由”的帽子,掩盖他邪恶的本质,被大肆宣扬。没有人是完美的,mr·job雷鸣老师说,最真实的自己未必是最美好的自己,强调个性,也分个对错的。

心存感恩之心是六项精进又一条精髓,也是做人的一条基本的原则。感恩父母,生我育我,感谢兄弟姐妹相伴成长,感谢朋友兴时相伴,落魄伸手相援,感谢对手给你压力,活在世上,真的值得我们感谢很多人,很多事。

既然知道感谢,顺其自然,我们也应积善行,多为他人考虑。稻盛先生说的很多时候,对别人有情,为他人行善日后必有好报,与中国的“赠人玫瑰,手有余香”相近,都是在宣扬一种助人的美德。

最后一条对我有很大的用处,自认为是一个感性的人,总是自诩有诗人的忧郁却没有诗人的才气,总是会莫名的感伤。其实自己不太喜欢自己的那个样子,因为莫名感伤之后,就会有了莫名的烦恼。把不要有感性的烦恼作为一个警钟,时时提醒自己,活得健康阳光一点,是个不错的建议。

之后稻盛先生又跟我们讲述了人何在经济洪流中伺机出手,那就是在于储备。

《精进》读后感600字篇4

近两天读了一本书《六项精进》,这本书让我感触最深的就是稻盛和夫反复强调,一生奉行的“六项精进”。正如他本人所说的,“六项精进”是搞好企业经营所必须的最基本的条件,同时也是我们度过美好人生必须遵守的最基本的六项法则。

一、付出不亚于任何人的努力

“付出不亚于任何人的努力”,可以说是一切的基础,不管在工作还是生活中,无论想要完成任何事物,都需要我们为之付出一定的努力。比如在同一件事情上,如果我们所花费的时间和精力是和别人一样的,或者比别人付出了更多的努力,那么最后我们所收获的成果一定不会太差甚至会比自己预期的还要好。

二、要谦虚,不要骄傲

在生活中,不管是成功人士还是普通人都常常会有机会骄傲自满,放纵得意。但是真正的成功者即使胸怀火一般的热情,有斗志,有斗魂,他们也会经常告诫自己,要谦虚谨慎,不骄傲不自满。正如艺术大师徐悲鸿所说“人不可有傲气,但不可无傲骨。”我认为,傲气就是骄傲,有了傲气的人往往会自命不凡,看低别人,从而目中无人,不知谦虚谨慎,这一定是他今后失败的先兆。然而人无傲气可有傲骨,一个人的志气、自信心、勇敢无畏坚强不屈的性格就是他的傲骨,也是他心中另类的谦虚,这样的人即使面对失败,也会汲取教训,重整旗鼓,另辟新天地的。

三、要每天反省

这句话说着容易做着难,相信在现实生活中很少有人能够做到每天反省自身。所谓反省就是洗涤自身心灵,警醒约束自己的一种行为意识,我们要想更好的培养自己,更快通往成功之路,就要学会不断的反省自己。

四、活着,就要感谢

人生在世,要心怀感恩之心。人,是有七情六欲的,心存感恩的人会使自己和周围的人感受到温暖快乐,这也是人与人之间交往沟通的最好桥梁。心存感恩还能分清事理的人,是一个有优秀品性,做事有高度的人。

五、积善行,思利他

善良是衡量一个人能否与之相处的标准,明善行而亲之,知恶行而远之。然而,不管是在工作还是生活中往往会出现一些存好心办坏事的例子。所以,我们在行善事时,一定要先站在对方的角度思考是否真正利于他再行事。

六、不要有感性的烦恼

失败不可怕,可怕的是一直沉浸在自己摔倒的地方而爬不起来。人要学会在反省自己的过错后吸取教训,丢掉烦恼,不要让琐事困惑打扰到内心的平静,要学会勇敢面对,在跌倒的地方爬起来,继续努力向前冲。

这些是我个人对于“六项精进”的理解,这六条金句给了我很多的感悟,心中谨记六项精进,在工作生活中努力付诸实践,提升修养,磨砺心性,做一个有目标,有担当,努力上进,谦虚谨慎的人!

《精进》读后感600字篇5

读完六项精进之后感觉这本书是指引你当下生活的一本书,人活着怎么去正确生活,每个环节都深深触动了我的内心,想不到原来生活的正确的方式就是这样的,特别是作为凡夫俗子的我们,怎么才能得到灵魂的升华,只有努力去工作,拼命地工作才能得到升华,也是做为人的基本和必须的条件。

只有努力去投入到工作中才能和你所进行的工作得到沟通,才能和他对话,才能干好工作。

保持一颗谦虚的心去学习工作才能成长和进步,我发现在生活中工作中好多人觉得懂一点就觉得自己比别人懂很多了,不知道去学习,只是懂或了解一点点,没能精通,凡事都要向身边的人学习,我们每个人都有视觉的盲区,没有谁百分之百的完美。

六项里面第三条就是每天要反省自己,子曰:吾日三省吾身,反省自己工作中哪些还没做好,哪些还没做到位,哪些能做得更好,继续保持,或下次做更好,不断做到更好才能不断完善自己,提升自己。

是啊我们“活着,就是感谢”很多时候我们应该感谢活着,活着才能去感知这个美丽的世界,去遇见美丽的人和自己。稻盛和夫他每天都在感谢身边每个人遇见的人和事,只有不断地去感谢才能让自己成长。

同时也要把感谢的话说出来,才能影响到身边的人,让身边的人得到愉快,自己也得到愉快,才能更好地去干好工作。我挺感谢身边人和事的,感谢每个出现在我身边的人,都是我老师,使我成长。

第五项我们要精进的是“积善行,思利他”多做善事,我们常说积善之家必有余庆,行善才能积德,只有为他人去做一件事才能体现自己的价值,提升自己的人格,完善自己。

“不要感性烦恼”今天这件事情没有做好就爱纠结,我平时就是这样的,每当我某件事没干好的时候就好放在心上,现在我慢慢学着去调整自己,不纠结,争取下次做好。

我相信我们每个人都学着《六项精进》的六项要求去做,每天去精进自己,一定会提高自己,把自己变得完美,自己的人格和灵魂也会得到提升。

《精进》读后感600字篇6

稻盛和夫是日本著名企业家,他的成功就来自于他给自己定下的“六项精进”,他终身执行,并且时时反求诸己,其精神和成就令人感佩!

1、付出不亚于任何人的努力

我想起最近才认识的非常令我佩服的张萌。作为中国青年代表,她讲自己的经历时说,她每天早上四点钟起床,而且她这么做已经坚持了20多年,一个人如果能做到这么自律,那还有什么事情会做不到呢?

很多朋友起床的第一件事就是抓手机、刷朋友圈,而张萌说,我早起的第一件事情就是制定学习计划,然后从早上四点学习到七点。因为一个人每天能自由掌控的时间也就两三个小时,一个人要想获得成功,就要利用早起的这段时光好好学习。

还有一个女生叫女王,她是一个专职的演说者,每次演出,观众都能感受到来自她的热情和力量。她曾经为了练一次六分钟的演讲,录音几百遍。为了她的演讲事业,她每天坚持录一个小视频,每天围绕一个话题,来一段演讲,到目前为止,她已经录了1000多次小视频。她就是这样坚持大量的高密度的刻意练习,让她真的展现出了女王范儿。从张萌和女王,我看到了一句话,那就是“付出不亚于任何人的努力。”

2、要谦虚,不要骄傲

谦虚是尊重的基础,它能让我们做到相互支持而不彼此奉承,各抒己见又不出口伤人,相互鼓励又不屈尊俯就。

谦虚的人还拥有一个不可忽略的特点:真心尊重他人,踏踏实实做事,心诚意为他人办事。

3、复盘,才能翻盘

每个人的每一天当中有成功,也会有失败,认真总结反思,从教训和经历,知识和收获中坚持下去,对成长的帮助是非常大的。

我以前对复盘颇不以为然,我想写日记时也可以进行反思啊,但其实写日记更多的会倾向于情感、情绪的表达,而真正的复盘是倾向于理性的,能够真正帮助意识肌肉的养成。我只开始了不到一周,已经切身体会到它的益处。

4、越感恩,越幸运

?让好运每天都发生》一书的作者本田键先生经过自己的多番观察,发现运气好的人多半都心怀感恩,同时也善于表达自己的感恩之情。

特别那些看起来很忙碌的成功人士,本该没时间做这些琐碎小事,却恰恰很注重真诚表达感恩。而那些对别人的好意和帮助无动于衷的人,多半都没啥成就。

?圣经》里面也说:“你们要常常喜乐,不住地祷告,在任何情况下都要感恩。”

感恩是最高的正能量,它的频率将带领人处于喜悦中。如果我们从经历中,发现的都是恩情和珍惜,我们的心量和格局就会扩大,聚焦在喜悦上面,如果关注负面,就会升起羡慕嫉妒恨。保持感恩的频率会让我们多多种下祥和喜悦的种子,收获更多的和谐欢喜。

5、利他才是真正的自利

稻盛和夫先生说“以利他心度人生,能增强人的成就感和幸福感,最终福报会回到自己身上,对自己同样有利。”

我觉得利他之心除了为国家、为社会、为众生这样宏大的发愿,更有不给他人添麻烦的细微之心。比如做好自己的分内事,表格尽善尽美、不要耽误交付期限、积极提出宝贵意见…

工作中,在细节的处理上让同事尽可能多地省心省力是一种修养。正所谓“与人方便,于己方便”,当你把自己的温暖传递给别人,他人将一样把温馨回馈给自己。

6、有正确的思维方式才有一切

稻盛和夫提出一个关于“人生、工作”的公式:人生·工作的结果=思维方式×热情×能力。

能力和热情的分值都是在0分到100分之间取值,唯独思维方式则是在负100到正100取值。可见,如果思维方式是负值的话,总值就会是负值。

思维方式泛指人的心态以及对人生的态度,如果你有正确的人生观和积极向上的人生态度,就算你的能力不算强或是热情不够高,你的人生和工作的结果都不会是负值。

如果你的心态扭曲,不辨是非、黑白,那么你就不可能拥有幸福的人生。

那么什么是正确的“思维方式”呢?稻盛先生认为以下这些就是正确的“思维方式”:总是积极向上;有建设性;有感恩心;有协调性、善于与人共事;性格开朗、对事物持有肯定态度;充满善意、有同情心、关爱心;勤奋;知足;不自私、不贪欲等等。

7、增强自己的不可替代性

稻盛和夫的京瓷集团因为践行高收益经营的这种模式,使得它在50年来经济几经曲折的大环境中都没有出现一次亏损!

企业储备了多少现金,能够承受多长、多重的萧条的打击,在萧条中有无实力抓住新的机会,重要的就是有无足够的“储备”。

这让我想到我们个人要有足够强大的能力,这样在应对无常的环境变化时,这种足够强的能力就能够让我们保全自身。

哪怕一时失利,或是大环境不好,比如面对ai人工智能的挑战,如果自己的能力拥有比较高的不可替代性,能力储备足,就不会被社会浪潮打翻。

8、无常才是人生正常

释迦摩尼佛在形容人世时,曾用“诸行无常”一语道破,变幻莫测正是人世的“命运”。

无常乃人生之常,生活的魅力就在于:你永远不知道下一秒会发生什么,但要相信不会永远坏下去也不会永远好下去,正是无常,生活才过的五彩斑斓。

当明白无常,便不会张扬,当遇上无常,当随遇而安。

9、对自然有敬畏之心

现代文明是在西方技术发展的基础上建立的,但是许多技术在开发在使用的过程中因为欲望的缘故而破坏了我们赖以生存的环境。

现实就是如此残酷:人们一方面享受着高科技和经济高速发展带来的舒适生活,另一方面却变本加厉地破坏着人类赖以生存的自然环境。无论是因为温室气体的排放导致的气温升高,还是环境资源的极度利用。

我们还是应当回到中国古人所拥有和奉行的观念:天人合一。承认自然界是人类生命和一切生命之源,顺应自然,尊重自然,节制自己的欲望,重塑与自然的关系。

10、“言灵”在人心

稻盛和夫认为:与人交流要注入自己的灵魂和生命才能震撼人心。

马云也说:不说漂亮话,触及事情的本质就能打动人心。

圣经有云:生死在舌头的权下,喜爱它的,必吃它所结的果子。

言语既能建立人,也能拆毁人。我们要常常反省自己:我们说的是否废话?有必要说吗?有没有更好的方式来表达?我说的话对他人是否有裨益还是叨扰?

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