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入则孝读后心得体会参考6篇

心得体会就是将人生经历中的领悟用文字记载下来的书面材料,在素质文明不断进步的当前,很多人都有了写心得体会的意识,以下是会述职范文小编精心为您推荐的入则孝读后心得体会参考6篇,供大家参考。

入则孝读后心得体会参考6篇

入则孝读后心得体会篇1

?正面管教》这本书我在刚参加工作时就听到过,也很早就在我的书架上,但如果不是事出有因我想它会一直在家里吃灰。再次拿起这本书,书中的一些话还是给了我深深的震撼。“教室的氛围是自上而下形成的,当一位老师的和善必须加入奖励,而坚定必须加入惩罚时,孩子们对自身价值的判断就会变得困惑而可怕……”,“一个行为不良的学生,是一个丧失了信心的学生”,“阻碍沟通的方式会给老师和学生造成同样的挫败感,而促进沟通的方式会给双方赋予力量”……读过的每一本书中都有让我和作者产生共鸣的部分,而这本书也让我切实感觉到,教育从来都是一样的,国外教育和国内教育亦是如此,每一位班主任在教育中遇到的问题也是大同小异,但是处理方式的不同导致效果天壤之别。

也许我从未意识到,教室的氛围是自上而下形成的。自己的上课风格,管理方式,甚至对待某一位犯错误学生的态度都会对班级无形中造成潜移默化的影响。想当然的以为自己的认真和专注以及敬业精神会被孩子看到,可是慢慢发现自己最先被看到的是缺点------没有耐心,大声呵斥,不给学生面子………有一句话说的好:“想让孩子成为什么样的人,你只要自己先成为那样的人。”想让班级整体团结,必须自己先团结每一位成员;想让孩子们关心爱护集体,就让他们感觉到集体对他们的关爱……永远告诉自己,和善而坚定的前提是“和善”。

参加工作这几年遇到不少的学困生,可是对他们的教育却一直没有明确的方向和方法。一句话仿佛点醒了我——一个行为不良的学生,是一个丧失了信心的学生。对比学生的表现,果真如此!学习的困难,交友的阻碍,家庭的不幸等等都可能使学生出现不良行为,如果没有及时的疏导和开导,再加上由于老师不知情无意中带来的压力,学生会作何举动我们不得而知。教育的目的是育人,是引导,而不是任其发展。

作为一名教师,从来没有去思考过与学生的沟通技巧,这也是自己工作遇到瓶颈的原因之一。这本书还让我学到了很多相互尊重的沟通技巧:在不询问的情况下,不去假定孩子们的想法和感受,要通过核实——问启发式问题——来促进沟通;探询会促进沟通,要学会用好奇心增进情感联结并改善沟通;过多的指令会增强孩子们的依赖性,邀请则会鼓励合作;要寻找机会肯定孩子们的成就和独特性,而不要只是期望,当老师要求过多,并且急于求成时,就会让孩子们丧失信心;不用或少用“成人主义”去要求学生,学会真正的尊重和接纳学生。

这本书中的很多理论让我耳目一新脑洞大开,人类的行为与冰山的类比,启发我要研究学生行为背后的心理原因;孩子们是我们未被开发的最大资源,让他们学会相关技能,掌握解决问题的智慧和才能,会带来难以计数的益处。《教室里的正面管教》同时又是一本非常实用的书籍,里面的很多方法可以直接拿来用,例如“选择轮”,“和平桌”,“工具卡”和11个教室管理工具等等。这本书让我知道了当老师教学生还可以有这么多的道道,说与这本书相见恨晚一点也不为过。虽然到目前为之这本书我只读了一遍,可是我知道如果我想在日常教学中使用正面管教,必须反复精读和研读。

入则孝读后心得体会篇2

从小和爸爸妈妈生活在一起,亲情给我带来了温暖和幸福,我一直认为亲情是我唯一所需要珍惜的,但是,六年的小学生活让我明白:友情就像我们呼吸的空气,虽然我们没有感受到它的存在,但它确确实实存在我们的身边,必不可少。他们哪里知道,一位要好的朋友,在你受委屈时,总是会默默地关心你,伸出援助之手,帮你渡过难关。

“班花”江冰蟾因为成绩好,又有点清高,遭遇到了班里以凌扬波为首的几个女生的敌意、刁难与排斥,为此,她内心非常寂寞,深感困扰。我想:现在很多家长只顾孩子的成绩,把孩子的成绩放在第一位,不顾孩子的感受,过分限制孩子的自由,包括交朋友。

内心本来就孤独的她,又遭受了一个重大打击:妈妈出事了!妈妈的出事让她看到了成人社会复杂和冷酷的一面。小堂哥方天乐,性格与江冰蟾截然不同。而我可以说:“虽然我没有名声、荣誉、财富这些东西,但我有比它们更重要的:友情。

书中女主人公江冰蟾,外号班花,特别骄傲,班级六(5)班。今年暑假里记的一本书——《我来自孤独星球》更让我深有体会。”

合上这本书,我意犹未尽。

活泼开朗的他喜欢结交朋友,他给江冰蟾带来了意想不到的麻烦,更带来了快乐和友情的领悟……

这本书让我感悟很深,想起著名昆虫学家达尔文说过的话:谈到名声、荣誉、财富等这些东西,如果同友谊相比,它们都是尘土。

入则孝读后心得体会篇3

?草房子》是曹文轩的纯美小说系列之一,曾听姐姐介绍说,读曹文轩的作品对写作文很有帮助,因为他的文章语言描写优美,特别是自然风景的描写与作品的情调、氛围和人物的情境融为一体,我在写作文的时候对景物的描写往往就是几个字就结束了,所以我在暑假里看了这本书。

书中写了一名叫桑桑的男孩,讲述桑桑在油麻地小学的六年生活中的种种故事和经历。故事由9个小故事组成,似乎可以独立成章但它们内在又有着千丝万缕的联系。这里的一切都油麻地这个地方有关,都和桑桑这个小主人公有关。故事的一切都围绕着他们展开。桑桑是一个聪明伶俐,活泼好动的小男骇。在他六年的小学生涯中,做的好事多不胜数,但是闯的祸也不少。比如,他把蚊帐改成渔网来捕鱼,砸锅卖铁买鸽子,把碗柜改造成鸽子的“高级别墅”……这一切,不得不使我边看书边笑。

我也曾经是一个顽皮的孩子,经常在家里闯祸,常常惹得妈妈很生气;在学校也喜欢搞一下小的恶作剧,觉得好玩有趣。但是,在老师和父母的教育下,我渐渐知道我的做法是错误的了,长期这样会形成一个不良的坏习惯。

书中最让我揪心的是桑桑患病。温幼菊老师给我留下了深刻的印象,她为身患不治之症的桑桑点亮了对生活的热爱,就像一支燃烧着对生活、生命热爱之光的蜡烛,它的火光点亮了一只几乎熄灭了的蜡烛,这便是在传递着“为别人点亮对生活的热爱”的精神。

故事中的桑桑在六年的小学生涯中有喜有忧,有笑有泪, 我们也是这样一天天的长大,每个人都不例外…

?草房子》用这些最纯真的爱告诉我们:每个人的一生都不是一帆风顺的,都充满了酸甜苦辣,我学到了许多东西,只有刻苦、勤奋,对生活充满信心,才能使自己的生活更加幸福。

入则孝读后心得体会篇4

硝烟和令人窒息的杀气久久弥漫在南京的每一个角落40多天,冰冷发臭的尸体,荡气回肠的哭喊声从未休止过。日本士兵就像丧心病狂的野兽一样,残忍地啃噬着每一个南京人乃至所有中国人的心。

腐烂的尸体杂乱不堪的堆在一起,肆意挥洒的鲜血布满了大街小巷,日本士兵著名的"扫荡"极其惨绝人寰,杀人如同随脚踩死一只小蚂蚁一般,毫不在乎,只要是见到一个人,不论是老年人还是刚出生的孩子都没有任何理由全部杀掉,甚至以之为乐,算是有些地位的军长公开进行了"杀人比赛",不是比谁杀得快就是比谁杀得多,难道中国人就是他们百般蹂躏的对象吗!砍刀,那一次次捅在中国人胸上的利刃,那一发发穿过中国人身体的子弹,分分秒秒都能要了一条生命的凶器就是日本士兵残暴无耻的犯罪证据!一排排到下了的人民,一阵阵痛苦的呻吟,一双双恐惧失神的眼睛,一只只离开本体的腿脚,一个个被踩烂了的头颅,一座座被洗劫一空的房屋,一颗颗被痛苦贯穿了的心都在熊熊烈火中烧尽!

日本士兵竟开办了侵城仪式,在中国国土上耀武扬威的升起太阳旗,以用坦克压碎那些事先在大路上铺好的"人肉地毯"作为重要的仪式,场面惨不忍睹!最让人感到气愤的是,一个日本军官曾在演讲台上说:"我太高兴啦!我们杀遍了南京人!摧毁了他们的一切!我们要继续努力再创赫赫战功!"战功?难道为了自己国家的利益而去侵犯另一个国家这就可以被歌颂?难道为了自己那所谓的"要忠诚的为国家效力"而去伤害无辜的生灵就可以被表彰?难道为了自己的杀人之快而狼心狗肺的喊着继续杀人的口号就可以被叫国人士的宣言??

归根结底,若不是因为清政府的腐败,若不是因为守不住最后的防线而丢下大难临头的40多万人民独自逃跑,中国人也不会落到这步任人践踏的田地!这足以让中国有着沉痛的反思,足以让世界为之震撼!所有的中国人都不会淡忘那40多天的杀戮,更不会在岁月的沧桑进程中冲淡中国的耻辱!我们要以之为动力,努力创造更美好的未来中国!

入则孝读后心得体会篇5

读完《狼性管理》一书让我深刻的体会到狼族是一个坚不可摧的团队,一个执行力极强的团队,它们之所以会成功,就在于同进同退,众狼一心。狼没有狮虎的身躯,没有猎豹的速度,狼却以矢志不移的信念、百折不挠的战斗态度与众狼一心的团队精神纵横草原。这种狼性的精神深深的震撼了我,联想到工作,不管我们身处何种岗位,都需要具备狼性的执行力。

我认为这并不是管理者的“专利”,作为一名普通职员,更应该提高这种狼性的执行力,把具体工作落到实处,为领导分忧,为企业发展出力。我认为我们矿业的员工都应具有像狼一样的执行力,稳、准、狠。作为矿业狼性风控团队的一名成员,发挥团结合作、敢于拼搏的狼性精神,无疑是我们狼性风控团队需要认真学习和借鉴的。

一要学习“狼性”的合作精神。合作精神是狼性精神的核心,狼群最大的品质就是合作精神。对于风控审计这种协调及合作性极强的工作而言,良好的沟通是保证风控审计项目合理安排和顺利实施的关键因素。在面对每一次大大小小的风控审计任务时,我们都应培养良好的合作意识,随时以饱满的热情投入其中,另外需加强与单位各部门之间的沟通与交流,在工作进行中的每一阶段及时与领导进行汇报,保证项目按照预定的目标去执行,通过团结合作,相互扶持、相互鼓励,共同突破每一次的瓶颈和难关。

二要学习“狼性”的拼搏精神。狼有强者的心态,为了求得生存,经常忍饥挨饿,只为卧薪尝胆等待狩猎的机会。作为公司制度执行的监督人,我们风控与审计部的每一位成员都应该学习狼的这种精神与信念,面对困境,毫不畏惧,要有一种充分准备耐心等待的坚韧精神,为实现目标不断策略,准确切入,同时在实战中不断总结成功与失败的的经验教训,不断夯实业务技能,创新理念思路,增强判断、识别和决断能力,在面对每一次不同的风控审计任务时从容不迫,游刃有余。

三要学习“狼性”执行力精神。狼性精神最重要的就是执行力,执行力正是我们对待工作应持的态度。我们在工作中总会遇到一些困难,总会产生一些这样或那样的疑问。针对困难有些人会轻描淡写,敷衍了事。还有些人畏首畏尾,不敢去做,想的更多的不是如何克服困难,而是做不好会怎么样。这些都不是正确的工作态度,“执行”一词在大打折扣,或根本没有作为。正是因为没有正确的态度,导致工作没有按质按量完成,甚至被延误。

通过这次学习,使我深刻认识到:在工作中只有端正态度,才能尽职尽责地做好每一件事情,才能更加高效、主动的工作。四要学习“狼性”的责任精神。很多情况下,我们把工作目的看作是一个过程,而实际上工作目的应当是实现目标,过程只不过是通过努力来实现目标的方式而已。通过这次学习使我懂得,做完本职工作只是一个最基本要求,一定要经过努力把工作保质保量完成才行。通过学习这种狼性责任精神,使我感受到工作的成功与快乐。作为公司一名普通的风控审计人员,应时刻把领导交办的任务是否圆满完成作为衡量自己工作好坏的目标。五要学习“狼性”的自律精神。狼的团队精神中有着严明的组织纪律性,每个成员都严格恪守自己的职责和职能。

廉洁是风控审计职业道德规范的最根本要求,作为企业风控审计人员,我们履行公司赋予的各项监督检查职权,在确保公司各项制度及财产安全的同时,更要做好自身在遵纪守法和廉洁奉公上的自审工作,在情与法、是与非面前始终保持清醒的头脑,严格照章行事,牢固树立正确的风控导向和价值导向,捍卫好风控审计监督的生命线。通过学习之后,我不禁反思:自己对待工作的态度如何?是否也曾把找借口当成习惯?是否有些工作环节成了脱节的链条?

通过学习让我拨云见日,更加明确了今后的工作方向。深深的懂得了“赢在执行”这看似简单的四个字,在今后的工作中,我将勤于思考,多学多干,在学习中实践、在实践中总结、在总结中提高。晚上踏着夕阳多想一想,今天的工作,我按质按量完成了吗?早上迎着朝霞多问一问,今天我将如何做好自己的工作?我将以此学习作为起点,在自己的工作岗位上把握好每一个环节,把执行力贯穿到工作的每一个细节,做出优异成绩。

入则孝读后心得体会篇6

刚刚看到这个题目时,我一直认为是科技之类的书。但读完这本书之后,我才明白了这本书所写的是什么。我其实是一个眼里只有成绩的人,但读完这本书,我懂得了朋友的重要性。

每个人都要有朋友,如果没有了朋友,就会感到十分孤独,我们应该向方乐天学习,要多交朋友,不要嫉妒身边比自己好的同学,我们不应该嫉妒他们,而是应认清自己的缺点,努力改正自己,向他们去学习,

每个人都有自己的性格,无论什么性格的人,只要怀着善意和真诚,都能赢得友谊。人与人之间,只有真心才能换回真心。小王子失去了玫瑰花才会变得孤独,我们呢?其实,我们每个人都有属于自己的玫瑰花,不管这毒玫瑰花是不是很美丽,有一些东西逝去了,再也回不来了,我们每个人的玫瑰花都有属于自己的特色,友谊亲情……我们每个人是否把握住了自己的玫瑰花?其实,我们都是小王子,我们都不想像小王子那样错过那朵玫瑰花了。

既然有缘相识,就值得珍惜。当你为了自己的成绩抛弃友谊时,就算原先有不少的朋友当你抛弃他们的时候,友谊的空缺就再不会有人为你补上了。再回首当初,你真正拥有过友谊吗?不!你从来没有拥有过真正的友谊,那些代表友谊的玫瑰早就已经凋谢,还能去挽回吗?

与其像小王子一样失去了才知道去珍惜,我们不如勇敢地从荒无人烟的星球上跳下来,去寻找和珍惜自己的友谊吧!

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